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人力资源专员 1名
工作职责:
工作职责
1、负责建立员工关系,协调员工与管理层的关系
2、协助做好招聘与任用等具体事务性的工作
3、协助上级工作,确保公司内部培训的顺利开展
4、熟悉相关的劳动用工等人力资源管理政策及法规,规避用工风险
5、上级交办的其他工作

职位要求
1、国家统招院校本科及以上学历(二本以上),人力资源、劳动与社会保障、工商管理、企业管理专业
2、较强的主观能动性和自学能力
3、擅长数据统计和分析
4、有相关人力资源数据统计工作经验者优先
5、熟练使用MS-office办公软件
职位要求:
投递简历